簡單做人(ren)
用心做事
快樂生活
在物欲橫流的(de)(de)今天，隨著社會(hui)高速發展(zhan)，人(ren)們的(de)(de)生活發生了(le)翻天覆地(di)的(de)(de)變化。伴隨著各(ge)種高科(ke)技產品的(de)(de)誕生，多(duo)元化的(de)(de)娛樂、休(xiu)閑活動，人(ren)們在享受(shou)著豐富物質生活的(de)(de)同時(shi)，精神的(de)(de)成長(chang)是否也跟上時(shi)代的(de)(de)腳步(bu)了(le)呢(ni)？有多(duo)少(shao)人(ren)會(hui)認真思考這些問題(ti)呢(ni)？
新的開始(shi)
之前(qian)我(wo)從不思(si)考這(zhe)些過(guo)(guo)于(yu)有(you)深(shen)度的(de)問(wen)題(ti)，覺得工作就是工作，生活(huo)就是生活(huo)，我(wo)不是名(ming)人，我(wo)不需要對(dui)社(she)會(hui)有(you)所貢獻，我(wo)只過(guo)(guo)好我(wo)自己(ji)(ji)的(de)生活(huo)就好了......然而，走進(jin)博皓(hao)這(zhe)個(ge)大家庭，成為(wei)我(wo)改變自己(ji)(ji)的(de)一個(ge)全新的(de)開始！
博皓是一家學習型的企業(ye)，貫徹著“企業(ye)學校化，領導導師化”的理念。
在(zai)博皓的(de)短短一個月，除了(le)本職工作的(de)學習，我還參加了(le)關(guan)于公(gong)司相關(guan)行業、產(chan)品的(de)專業知識(shi)培(pei)訓，還有一些關(guan)于企(qi)業文化、管理層思維、甚至延伸到(dao)個人價值觀的(de)培(pei)訓。
這(zhe)些都(dou)是廣東(dong)博皓的(de)董事長賴董和總(zong)經理尹總(zong)百忙之中抽出時間來，為員工(gong)所做的(de)培訓，讓(rang)我感受到了博皓對員工(gong)個(ge)人(ren)全(quan)面發展的(de)高度(du)重視(shi)。
起因(yin)
進入博(bo)皓后，在每天充(chong)實的(de)工作和培訓之(zhi)余，我(wo)(wo)開始留出固定的(de)時間，來思考(kao)關于(yu)人生(sheng)價值觀(guan)的(de)問(wen)題。起因是(shi)我(wo)(wo)們(men)賴董培訓中(zhong)經(jing)常提到(dao)價值觀(guan)，以及公(gong)司分享(xiang)給我(wo)(wo)的(de)兩本書—《活法》和《干法》。
這兩本書(shu)的作者(zhe)都是(shi)(shi)稻(dao)(dao)盛(sheng)(sheng)和(he)夫(fu)先生(sheng)，稻(dao)(dao)盛(sheng)(sheng)和(he)夫(fu)出身是(shi)(shi)科(ke)學(xue)家(jia)，卻以企業家(jia)聞名世界(jie)。尤其《活法(fa)》一書(shu)，正是(shi)(shi)稻(dao)(dao)盛(sheng)(sheng)和(he)夫(fu)在(zai)70余年人(ren)生(sheng)中(zhong)不斷思考(kao)人(ren)生(sheng)的意義(yi)(yi)所(suo)作，他認為(wei)人(ren)生(sheng)的意義(yi)(yi)就是(shi)(shi)人(ren)正確的“活法(fa)”，也(ye)是(shi)(shi)人(ren)應(ying)有的生(sheng)活態度。個(ge)人(ren)認為(wei)從另一個(ge)角(jiao)度去看(kan)的話，這本書(shu)也(ye)是(shi)(shi)關于人(ren)生(sheng)價值觀的思考(kao)。
關于《活法(fa)》
《活法》中第一篇便指出(chu)我(wo)們(men)生活在(zai)一個(ge)不安的時代，物質富裕(yu)、精(jing)神空虛，導致(zhi)了社會混亂，這也是我(wo)開頭提出(chu)的——關于最近經常思索卻得不到答案的問題。
通過閱讀這本(ben)書，我找到了答案(an)——這是當下科技經濟發展，與人的(de)精神道(dao)德停滯(zhi)或衰退之(zhi)間的(de)矛盾(dun)，并且兩(liang)者之(zhi)間的(de)矛盾(dun)日(ri)益(yi)尖銳。
當然(ran)，書(shu)中也指(zhi)出了，要解(jie)決問題，首先(xian)就要直面問題本身——找到(dao)正確的價值觀(guan)，引領人生前進的方(fang)向。
《活法》中(zhong)提出，人(ren)生的(de)真理要在勤奮工作中(zhong)去領(ling)會，必須“極度認真”地過好(hao)每天，人(ren)生只(zhi)有一次(ci)，不可虛度。
改(gai)變“思(si)維(wei)方式”，人生將(jiang)發生180°轉變，只有主動(dong)去(qu)追求(qiu)，想要(yao)的才(cai)可能到手(shou)。成功需要(yao)縝(zhen)密的計劃和精(jing)心(xin)的準備，更要(yao)堅持“追求(qiu)做人的正確準則”。
何謂正確呢？舉個簡單的(de)例子(zi)，比如(ru)賴董要求，在(zai)爭取客戶時，不許詆毀我(wo)們(men)競爭對手(shou)，而是要突出我(wo)們(men)的(de)產(chan)品(pin)(pin)優勢，讓客戶因為我(wo)們(men)的(de)產(chan)品(pin)(pin)和(he)專業而選(xuan)擇(ze)我(wo)們(men)！人要具(ju)備美(mei)好的(de)品(pin)(pin)德，用心工作，努力爭取，這(zhe)個社(she)會才能往更好的(de)方向去發展。
關(guan)于《干法》
而(er)《干法》中(zhong)提(ti)出，人(ren)們(men)為(wei)什(shen)么要工(gong)作(zuo)(zuo)？當代(dai)的(de)年輕人(ren)的(de)回(hui)答(da)大多是賺錢(qian)、生存、打發時(shi)間。恰(qia)恰(qia)相反，稻盛和(he)夫(fu)則認為(wei)工(gong)作(zuo)(zuo)是人(ren)生最(zui)尊敬(jing)、最(zui)重要、最(zui)有價值的(de)行為(wei)，工(gong)作(zuo)(zuo)可以給我們(men)帶來幸福和(he)快樂。所以，首(shou)先要喜歡(huan)并愛(ai)上自己的(de)工(gong)作(zuo)(zuo)、改變自己原有的(de)心態，不管工(gong)作(zuo)(zuo)差異、職位(wei)高低(di)。
這(zhe)與《活(huo)法》中(zhong)“心態決定命運”、“時(shi)時(shi)反(fan)省”、“不忘磨礪人格”相呼應。大(da)人以身作則(ze)，小孩自然跟(gen)隨，一起往好的方向前進，這(zhe)樣這(zhe)個(ge)社(she)會才不至于扭(niu)曲荒廢。
《活(huo)法(fa)》從尋找人(ren)(ren)(ren)生(sheng)的(de)(de)(de)意義出發，延伸到人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)靈(ling)魂(hun)磨(mo)練(lian)，人(ren)(ren)(ren)的(de)(de)(de)道(dao)德、人(ren)(ren)(ren)生(sheng)選(xuan)擇，思維方(fang)式等很細膩(ni)的(de)(de)(de)思考，而《干法(fa)》側重(zhong)于由工(gong)作(zuo)(zuo)本(ben)身，深入到我們(men)的(de)(de)(de)生(sheng)活(huo)方(fang)式、生(sheng)活(huo)狀態等方(fang)面，去(qu)引(yin)導我們(men)在(zai)快樂生(sheng)活(huo)中工(gong)作(zuo)(zuo)。看完這兩本(ben)書，我能更(geng)加深入地了理解(jie)我們(men)博(bo)皓的(de)(de)(de)司訓(xun)——簡單做人(ren)(ren)(ren)，用心做事(shi)，快樂生(sheng)活(huo)！
銳意進取
對此我(wo)(wo)(wo)(wo)深有體會(hui)。上(shang)周，我(wo)(wo)(wo)(wo)經常(chang)光顧的水果店老板(ban)忽然對我(wo)(wo)(wo)(wo)說，“感(gan)覺你換(huan)了工作(zuo)(zuo)以(yi)后整(zheng)個人開心了好多(duo)”。確實(shi)，來博皓以(yi)前，在工作(zuo)(zuo)中的我(wo)(wo)(wo)(wo)每(mei)天都是(shi)一種掙(zheng)扎的狀態(tai)，可以(yi)說是(shi)為了生存而(er)工作(zuo)(zuo)，而(er)博皓教(jiao)會(hui)了我(wo)(wo)(wo)(wo)在快(kuai)樂生活中用心去工作(zuo)(zuo)。
博皓從16年前最開(kai)始的5個人，到今(jin)天的團隊規模，也許不(bu)是最完美的，卻貴(gui)在“持續精進”。
不斷壯大(da)，不斷制(zhi)定新(xin)的目(mu)標，一步一步走向我(wo)們成為(wei)“全(quan)球(qiu)復合材料服務行(xing)業領跑者(zhe)”的愿景，我(wo)相(xiang)信(xin)博皓不僅是(shi)為(wei)公司培(pei)養人才，更是(shi)為(wei)社會培(pei)養人才！
作者：采購部 鐘(zhong)楚佳(jia)
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